辅导员

岗位职责：
1、负责班级管理和学员活动的组织与策划；
2、负责学员学籍管理、考试组织与策划；
3、了解学员的思想动态并及时给予解决；
4、监督教学质量，进行学员满意度调查分析；
5、负责实施职业素质课的教学；
6、受理学员投诉、跟踪处理结果。
任职条件：
1、师范类专业大专及以上学历，教育心理学方向可优先考虑；
2、优秀的表达能力和组织、交流能力，有敏锐的观察力和应变能力；
3、热爱教育行业，有强烈的职业荣誉感和敬业精神；
4、善于分析学生心理，有同理心，幽默，亲和力强；
5、积极向上，有工作热情，责任心强，做事有原则。
岗位晋升及待遇：
1、此岗位属于校企合作专业授课讲师；
2、五天八小时工作制，周末双休，法定节假日按国家规定休息；
3、享受节假日福利、生日福利、司龄工资等员工福利；
4、根据校区情况或者公司规定安排形式多样的员工文体活动；
5、有到总部参加培训、出国考察等职业晋升的机会；
6、标准化的培训体系，完善的晋升体系和广阔的发展空间。